Efterfrågan på arbetskraft i byggbranschen når rekordnivåer, men samtidigt råder den värsta kompetenskrisen på tolv år. ”Situationen är allvarlig då det saknas personal på alla nivåer”, säger Elin Kebert på Sveriges Byggindustrier.
Migrationsverket skruvar nu upp prognosen för arbetskraftsinvandring de kommande åren. Det är främst spetskompetens inom it- och teknik med anhöriga som i större antal förväntas söka sig till Sverige.
.jpg?appendAmnGradient=true&color=red "AF kapar stöd - matchningsföretag drabbas")
Arbetsförmedlingen har ”slut på pengar” och anvisar betydligt färre arbetssökanden till fristående stöd- och matchningsföretag. Det drar undan mattan på en verksamhet som hjälp många människor till jobb. "Vi drar ner kraftigt och måste friställa merparten av våra anställda", säger Maria Mattsson Mähl som driver en av de mest framgångsrika leverantörerna till Arbetsförmedlingen.
Bra chef och trevliga kollegor. Det är det viktigaste när studenter och akademiker i början av karriären ska välja jobb visar en ny undersökning från Academic Work.
Det osäkra läget i valutgången skapar också frågor och funderingar kring arbetsmarknaden. Arbetsmarknadsnytt har ringt upp fyra erfarna och insatta personer och frågat dem vad de nu tycker är viktigt.
Med en yrkesutbildning i bagaget skulle många nyanlända snabbt komma ut på arbetsmarknaden. Det var tanken bakom Snabbspåret. Men varken volym eller hastighet motsvarar de mycket högt ställda förväntningarna. Nu gör regeringen sitt bästa för att frisera siffrorna. ”Sättet som regeringen räknar gränsar till kreativ bokföring”, säger en arbetsmarknadsexpert.
Arbetsförmedlingens personal förmedlade bara 1,4 procent av jobben i Sverige förra året, enligt Sveriges Radio. ”Myndigheten borde släppa matchningsuppdraget”, säger Kompetensföretagens tillförordnade förbundsdirektör Martina Elfgren Lilja.
